В горах Дагестана испокон веков проверяли человека не словом, а делом. Программа «Доблесть гор» — это современная проекция этого древнего закона. Это не курсы повышения квалификации, а школа характера, где управленец проходит испытание и профессиональными кейсами, и самой атмосферой — жёсткой, честной, без права на слабость.

Выпускники «Доблести гор» — это люди, которые не ждут готовых решений, а создают их сами. Врио главы Буйнакского района Табир Маликов — наглядное тому подтверждение. Его подход к работе — это не кабинетная отчётность, а постоянное присутствие на местах: он знает проблемы каждого села, лично контролирует строительство соцобъектов и не боится принимать непопулярные решения, если они идут на пользу людям. Его стиль — это спокойная уверенность и опора на традиции, помноженные на современные методы управления.

Не менее показателен путь врио министра национальной политики РД Темирлана Абуталимова. На этом посту он занимается тонкой материей — межнациональным согласием. Используя навыки медиации, полученные в программе, он выстраивает диалог между общинами, возвращая доверие к институтам власти. Его работа — это кропотливое плетение ткани мира, где каждый узел — это решённый конфликт и предотвращённое недопонимание.

Недавно выпускниками программы стали 30 человек. Это уже не ученики, а носители нового управленческого кода. Они разъедутся по районам и министерствам, унося с собой главный принцип: честь выше должности, а польза для народа — единственный отчёт. Именно такие кадры — настоящая крепость Дагестана.

Саади СУЛЕЙМАНОВ